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江西教师编制报考要求和条件
1、报考条件：遵守宪法和法律。拥护中国***的领导，思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具有良好的品行。身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》，年龄符合岗位要求。
2、江西教招考试报考条件如下：(一)热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。(二)具备相应教师资格证书。包括以下两类人员：已取得相应层次和学科教师资格证书的人员。
3、（三）年龄不超过30岁。（四）报考初中岗位须具备本科及以上学历，报考小学岗位须具备本科及以上学历或师范类专业专科学历。
2023年江西省中小学教师招聘公告?
年全省招聘***共7821名，具体招聘岗位及招聘条件详见《江西省2023年中小学教师招聘岗位表》(附件1)。
记住注册账号（手机号码）和密码（注册账号及密码将作为考生的登录标识）。报考信息提交后不能再修改。在“江西人事考试网”报名参加中小学教师招聘考试的考生，不得在江西省教育厅网站上重复报名参加特岗教师招聘考试。
详见当地招聘公告。面试内容：笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试成绩，根据招聘岗位***从笔试成绩从高到低的考生中确定面试人员。面试***取试讲或讲座的方式进行。
还没出来，一般是入围名单出来后，各个教育局陆续会出面试公告的。
年教师编制考试报名时间一般是在3月-4月份左右，教师编制考试部分地区是一年一次，也有部分地区是一年两次。其中事业单位联考上下半年均举行招聘的话一年两次，福建、江西、湖北、安徽等中小学教师招聘是一年一次。
江西特岗教师与普通教师招聘考试有什么区别?
待遇不同 教师招聘 事业单位编制，享受“五险一金”以及“医疗保险”、“住房公积金”、津贴、奖金等***待遇。有编制的教师就是俗称的“铁饭碗”；工作稳定、不会有大变故。
岗位性质不一样：特岗教师岗位因是招聘农村义务教师，所以只有小学和初中，没有幼儿园和高中。
教师公开招聘考试一般有两个环节，一是笔试，二是面试，笔试的通过率通常按照2∶1和3∶1来计算，当然也有的按照120%的比率计算。招聘单位为了能够招揽综合素质和能力都比较高的教师，一般会放宽笔试的录取门槛。
以下是特岗教师与通过教师招聘考试教师的一些区别，仅供参考学段不同教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师，普岗教师不限于农村义务教育阶段学校，幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。
编制不同：特岗教师没有事业编制，国编教师有事业编制。聘期不同：特岗教师在聘用后不办理入编手续，聘期三年，服务期满且选择留任的特岗教师，会办理入编手续，国编教师在聘用后办理入编手续，享受在编教师的***待遇。
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