大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于石家庄事业单位招聘2022的问题,于是小编就整理了3个相关介绍石家庄事业单位招聘2022的解答,让我们一起看看吧。
事业单位没参加面试能被递补吗?
事业单位没参加面试不能递补。
一下情况都不能递补:
1.资格复审合格的面试人员名单公示公告发布后至面试结束,出现的空缺岗位不再递补。
2.应聘者体检不合格或考察不合格,取消应聘资格,出现的空缺岗位不再递补。
3.体检、考察、公示及聘用阶段因反映有影响聘用问题或不符合聘用条件,核实后取消聘用资格,出现的空缺岗位不再递补。
4.人力***社会保障部门聘用批复文件印发之日起,出现的空缺岗位不再递补。
一般情况下是不能递补的。当然这个还要看哪个环节。
事业单位招聘,先是笔试,按照1:3的比例选取面试人员,如果你恰好第四名,前面三名中有一个人来不了,你可以递补,但是,如果面试没有被递补,即使后面环节三个人都来不了,你也不能被递补,因为你没有面试成绩。
河北事业单位丧葬费2022年标准?
答:职工丧葬费和抚恤金
如果是因公死亡的,为本人生前20个月工资。
根据移风易俗、节约办丧事的精神,治丧费开支按以下标准执行
1、有关装殓方面的费用:服装、整容、遗体存放、运送、火化、骨灰盒及其存放埋葬等费用开支,不分职务级别,每人按800元报销,由家属掌握包干使用,节余归家属。
2、直系亲属来事发地办理丧事的路费,原则上自理,自理确有困难的,经单位领导,由单位酌情补助。
机关事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助问题的规定
一、补助对象
工作人员因公牺牲或者参加工作满5年病故以后,从去世的下月起,对依靠死者生前供养、生活确有困难的下列亲属,由死者原工作单位定期发给遗属生活困难补助:
(一)父(包括自幼抚养死者长大的抚养人)、夫年满60周岁,或者不满60周岁基本丧失劳动能力,无固定收入者。
(二)母(包括自幼抚养死者长大的抚养人)、妻年满50周岁,或者不满50周岁基本丧失劳动能力,无固定收入者。
根据查询相关资料显示:河北2022年事业单位丧葬费标准为:
1、丧葬补助金为三千元。
2、抚恤金为死者死亡当月基本工资的二十倍。
3、遗属补助金为当地城市最低生活水平标准。最好查询当地官方网站获得第一手权威信息,咨询具体部门了解最新消息。
2022年河北省事业单位转岗办法?
主要包括五个方面要求:
第一,岗位要求。事业单位允许三种岗位相互间转岗,但前提必须是有岗位空缺,也就是说,工勤岗要转管理岗,首先管理岗要有岗位出缺,才能聘用到岗。这是转岗的前置条件。
第二,年龄要求。工勤转管理,原则上要求在45周岁以内,男性可放宽到50周岁,超过50周岁,一般不允许转岗。
第三,学历要求。工勤人员转管理岗或专技岗,一般要求大专以上学历。学历不限定全日制,允许提供在职学历。地市级以上事业单位很多要求具有本科以上学历。
第四,考核要求。工勤人员要想转管理岗或专技岗,在近三到五个年度的年度考核必须全部达到合格以上,且很多要求其中一年要满足优秀等次。
第五,任职要求。工勤人员转管理十级职员,一般要求在初级工以上岗位任职满三年以上;转管理九级,要求在中级工以上岗位任职满五年以上;转管理八级,要求在高级工以上岗位任职满五年以上;转管理七级,要求在技师以上岗位任职满五年以上。
考虑到身份管理的问题,原则上工勤岗位人员不能转单位领导班子成员或主要负责人,也就是说工勤人员转岗一般只能转到单位中层以下岗位,而不能进入领导班子。工勤人员转岗后可以享受相应岗位的待遇,在岗超过十年,可以按相应的岗位待遇办理退休。但转岗不转身份,工勤人员在人事档案中的工人身份不会改变,也因此,工勤人员转岗后有三个不能:
第一,不能直接转干部。要转干部必须参加过渡考试,或者重新考公务员或事业单位。
第二,不能进行参公登记。进行参公登记的首要前提是必须具有干部身份。
第三,不能转公务员。连参公都不行,肯定无法直接转公务员。
到此,以上就是小编对于石家庄事业单位招聘2022的问题就介绍到这了,希望介绍关于石家庄事业单位招聘2022的3点解答对大家有用。